广州技能入户一站式服务平台

据调查，80%的人申请广州户口，是为了解决孩子的教育问题。而这些爸爸妈妈们都普遍存在一些共同点，“低学历、社保短”。若选择学历入户，条件不够；选择积分入户，却拼不过十年或十多年社保的人。

最终，只能选择考证入户广州。重新拾笔，给孩子铺垫一条平坦之路。

技能入户越来越难，都“难”在哪些地方？

2017年7月，电子商务师的考试时间由每月两次调整为每月一次。考试机会的减少，意味着名额也在缩减。

2017年8月，广东省职业技能鉴定指导中心发布《关于进一步明确我省职业技能鉴定申报工作要求的通知》，内容明确提到“对部分职业申报条件进行调整”。即限定了部分职业申报的最低学历。

2017年9月，人力资源社会保障部发布《关于公布*职业资格目录的通知》。又取消了一批职业资格考试，其中还有不少是与入户挂钩的。也就是说，以后想要考证的小伙伴，选择将会越来越少。

2017年11月，广州市发展和*委员会发布了《广州市引进人才入户管理办法》意见稿，内容提到：获得证书后须在本市工作、缴纳社会保险满半年至两年（有关时间要求根据工种紧缺程度，在引进人才工种（职业）目录中予以明确）。

重点：2021年，即明年，大专及以上学历才能报考劳协。意味着将有一大批初高中学历的人，需进一步提升学历至大专，才能报考劳协。

技能入户越来越难是有原因的。

1）这些技能证书，不仅给入户的朋友提供了帮助，解决了户籍的问题，还可以作为技能人才资格的一个证明。证书普及化，慢慢的导致了这些证书的难度系数加深。

2）一旦某类证书的通过率普遍增高，就会引来职业技能鉴定中心的核查，根据这个通过率以及所报机构核查通过率的来源，会在这个证书考试的难度系数上提高试题。

3）取消营销师、采购师等证书，是因为此类证书含金量低。

为什么劳协是技能入户的首选证书？

2017、2021年通过技能人才入户，最为火爆的证书非劳动关系协调师莫属。为什么这么说呢？请看下面的数据：

2017年5月劳动关系协调师考试人数：接近一万五千人；

2017年11月份劳动关系协调师考试人数：两万两千人；

2021年5月份劳动关系协调师报考人数两万五千人，实际参加考试两万三千人；

火爆的原因有以下几点：

1. 从2016年开始，*不断进行职业资格证书*，2017年9月国务院公布的《*职业资格目录》仅剩140个工种。以前的很多容易考、匹配度高的证书都取消了，例如：客户服务师、电子商务师等等。

2. 广州技能入户要求申报人提交资料审核时必须是证书、岗位、社保三者一致，因为劳动关系协调师的适用范围广，职业工种与证书的匹配度高，所以很符合技能入户广州的要求。

3. 劳动关系协调师是一门新兴职业，证书考试年限较短属于试点考试阶段，目前来说考试内容较少，考试难度较低。最直观的对比就是，劳动关系协调师二级主教材239页，人力资源管理师二级主教材580多页。另外，劳协理论考试只有85道题，人力理论考试125道题。教材厚度和考试题量差别都很大。

总而言之，“适用范围广”“匹配度高”“内容少”“难度低”，正是劳协作为热门证书的原因。

总结：今年5月份以前，劳协报考要求是初中起点，今年下半年调整为最低学历必须高中/中专以上，明年报考条件将提高为大学专科起点。报考劳协的门槛只会越来越高，这是广州入户政策的一个趋势所向。

技能入户需要满足什么条件？有哪些种类？

根据广州市2021年“人才引进”的相关政策，获得相关职业资格证书的技能人才，可通过“人才引进”的渠道入户广州。

一级/高级技师入户：

（1）无犯罪记录

（2）45周岁以下含45周岁

（3）初中以上学历

（4）副高或高级技师

（5）广州社保一年以上（申报单位社保）

二级/技师入户：

（1）无犯罪记录

（2）40周岁以下含40周岁

（3）高中或中专及以上学历

（4）技师（二级技能）

（5）广州社保一年以上（申报单位社保）

注：根据人力资源和社会保障部公布的*职业资格目录，140项职业资格被列入其中。除此之外，未经许可的其他准入证、上岗证等一律取消。其中专业技术职业资格59项，含准入类36项，水平评价类23项；技能人员职业资格81项，含准入类5项，水平评价类76项。

三级/紧缺工种入户：

（1）无犯罪记录

（2）35周岁以下（含35周岁）

（3）高中或中专及以上学历

（4）从事工种属广州市紧缺工种

（5）广州社保两年以上

2021年下半年劳动关系协调师考试动态

1）最后一次低学历报考，初高中起点；

2）考试难度暂时没有大幅度提升

3）没有名额限制，有证即可入户

学历低、社保短的小伙伴，真的要抓紧啦！2021年最后一次省考网上报名即将截止，再犹豫明年就没证可考了！