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课程内容

(1)行测部分

数量关系:包括48种类型的数值推理和22种类型的数学运算

判断与推理:讲解数十个知识点，系统了解判断与推理的基本原理

演讲理解:填空，读短文，读文章，修改错误的句子，整理句子

数据分析:阅读文本、表格、图表，数据分析中常用概念，数值加速，估算技巧，综合分析和评价方法。

(2)申论部分

讲解总结:教授阅读方法，揭示和总结常用技巧，讲解答题思路

综合分析:掌握四种分析方法，灵活应对不同问题

应用与实施:教学常规对策的写作方法，掌握公文写作技巧

论文代写:梳理文章写作思路，抛弃传统套路答题，创造个性高点

理论热点:解读社会热点，把握时代脉搏，深入分析理论政策，全面提升理论素养。

课程目标

1.高质量的教学团队允许笔试获胜者继续前进，而落后者迎头赶上;

2.理论的阐述，帮助你系统地掌握面试的理论知识，层层突破;

3.系统、循序渐进的课程体系，帮助你从容应对面试，遇险沉着;

4.全面进行点、线、面仿真，提高敏捷思维;

怎么样备考*公务员

民族地区基层公务员是沟通各族群众的纽带,承担着*和民族区域政府公共服务直接提供和行政权力最终实现的职责。加强少数民族地区基层公务员能力建设是全面落实党和*方针政策与提高民族地方政府行政效率的前提,是提高公务员自身素质和能力的重要途径,以下是小编为您整理的怎么样备考*公务员的相关内容。

第一，备考的内容重要，考情公告大纲什么的都没所谓。

其实刚开始我也是这么认为的，就是一直准备考试的内容。但是大大小小的公职类考试参加了一堆，有的时候花了很大心思准备的内容考试时候却没出现，有些时候考试的成绩不错却没有能进入面试。后来，我花心思去了解对每个考试的公告和大纲(很多网站都有相应的解读，不用自己研究)了解了一下，对备考很有帮助，更能够了解报考的时候有什么注意事项，备考的时候有什么侧重。尤其对对于职位方面，希望大家也能够理性分析。要知道自己到底想要的是什么。如果说就是想进入公务员队伍，那么就选取相对来说热度低一些的职位，这样更容易进入，否则可能一年的辛苦备考到最后还是白费;如果说自己真的有理想，希望进入某些职位，那也要对这个职位每年的分数予以了解，看看自己的水平与其相比如何，有多大的差距，并且设定一个学习目标和学习方案，这样才能有的放矢，不白白浪费时间。

第二，分值高的题目是复习的重点。

在这里应该澄清一下，现在公务员考试每个部分的分值从来没有过定论，很多都是一些人主观臆断，完全是猜测。有一些有依据的也只能说明当年的分值如何，后面会不会变化也是说不清楚的。

更重要的是很多考友会认为分值高的重要，这是一个必须要避免的误区。每个人的能力不同，每个人擅长的部分也不同，那些所谓的分值高的部分不一定就是你能攻克的，如果学不明白，1个题10分也是没价值的;同样的，如果有些题目自己可以熟练掌握，即便是一个题0.1分，那么对自己也是有价值的。我们都知道，很多时候自己和对手的分数不过差那么零点几分。所以说希望各位考友注意，更重要的应该是先通过一些测评、模考什么的先了解一下自己的水平，然后又针对性的对自己目前能提高好提高的部分进行重点的学习。

第三，一定要多做题，题海战术很重要。

题海战术是“自古以来”被大家广为接受的备考战术。但是一方面，很多同学根本做不到题海战术，甚至连“题湖战术”都没到，顶多能算个“题盆战术”;令一方面，其实对题目的研究和总结，学会举一反三，是题海战术的前提，没有这个前提，做再多的题也不会有什么帮助的。所以大家一定要总结，把每个部分里面的每个题型自己都总结出来，然后一个一个的突破，这样学习才更有针对性，才能有更好的效果。如果说自己的总结能力比较差的，可以和有经验的朋友们交流一下，寻求下大家的帮助。但是无论如何，研究和总结这一步，一定要做到。

如果说可以避免这些误区的话，相信大家可以在备考上少走一些弯路。下面，我再说一下应该如何备考。